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Responsable de développement territorial
Le Responsable de développement territorial impulse et coordonne les projets visant à dynamiser les territoires.
Ce métier est pour toi si...
- Tu n'as pas peur de prendre des décisions et d'en assumer les conséquences
- Tu aimes être en contact avec les autres au quotidien
- Salaire à l'embauche
- 33 k€ - 54 k€ / an
- Niveau d'études
- Bac +5 / Master
- Durée des études
- Variable
- Embauches / an (France)
- 820
Aucune donnée salariale officielle n'est disponible pour ce métier précis : fourchette estimée à partir d'un métier proche de la même famille professionnelle (France Travail, données DADS).
Nombre de déclarations d'embauche sur la dernière période disponible (France Travail, source Acoss/MSA), synchronisé le 07/09/2026. Une même personne peut être comptée plusieurs fois si elle enchaîne plusieurs contrats courts dans l'année (fréquent par exemple dans le spectacle) : ce chiffre ne correspond donc pas toujours au nombre de personnes différentes recrutées.
Une journée type
Au quotidien, ce métier consiste à définir ou promouvoir une stratégie de développement local, conduire un projet de développement et recenser les données sur le territoire (spécificités culturelles, centres d'intérêt...). Il s'appuie sur des savoirs tels que planification urbaine et aménagement du territoire et diagnostic social.
Tâches concrètes
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Conduire un projet de développement
- Recenser les données sur le territoire (spécificités culturelles, centres d'intérêt...)
- Identifier de potentiels partenaires publics et privés sur un territoire
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs nationaux et du territoire
Compétences clés
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Rechercher des financements, des investisseurs
- Développer des projets touristiques
- Travailler en groupe, en réseau
- Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
Évolutions possibles
- 1
Chargé / Chargée de développement économique et local
- 2
Chargé / Chargée de développement culturel
- 3
Chargé / Chargée de développement social et urbain
- 4
Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire
- 5
Chargé / Chargée de développement social
Cursus possibles
Médiations citoyennes (fiche nationale) (formation pour un métier proche : Chargé / Chargée de développement économique et local)
Bac +2 · 2 an(s) · CFA (apprentissage)
Chef de projet en ingénierie de l'éducation à l'environnement : éco-interprète (formation pour un métier proche : Chargé / Chargée de développement économique et local)
Bac +3 / Licence · 3 an(s) · CFA (apprentissage)
Recherches comparatives en anthropologie, histoire, et sociologie (fiche nationale) (formation pour un métier proche : Chargé / Chargée de développement économique et local)
Bac +5 / Master · 5 an(s) · CFA (apprentissage)